培训师这个行业到底是做什么的?
培训师描述
1、产品培训课件的制作、宣讲,对客户进行产品知识培训、答疑;
2、培训师擅长领域:团队建设、企业文化建立和企业内部流程改造、沟通学、LT思维管理、头脑风暴、企业教练、执行力提升、团队激励和个人激励、个人职业生涯开发和规划、成功学、巅峰潜能销售、
3、能适应经常出差讲课。
4、欢迎全国各地培训公司和企业合作洽谈内训事宜。考培训师的条件 (1) 取得本职业助理企业培训师资格证书满4年。(2) 具有中专学历(或同等学历)从事职业培训工作,并获得中级职称资格证 (3)大专学历(或同等学历)从事职业培训工作满8年; (4)具有大专学历(或同等学历)从事职业培训工作满6年,并获得中级职称资格证。(5)具有大学本科学历(或同等学历),从事职业培训工作满5年以上。(6)取得硕士学位,从事职业培训工作满3年以上。1、调查培训需求,在特定、专长领域内不断学习研究,根据市场需要设定系列培训课程
2、根据不同行业、公司的培训需求的不同,有针对性地进行培训课程的开发和调整
3、运用各种培训方法和培训工具,讲授培训课程,解答疑难问题,实现培训目标
4、做好内部客户资料存档工作,案例素材收集、服务、维护、管理及回访工作
5、总结培训工作得失
6?撰写培训报告,反馈评估培训效果
运维工程师是做什么的?
从字面理解,运维工程师就是做运行维护保障的。但是分类比较多,做的工作也就不一样。有软件运维工程师,负责对应用系统进行日常维护;有硬件运维工程师,负责对网络、主机、存储等硬件设备进行日常巡检和维护;有数据库运维工程师,负责对数据库进行巡检和维护;有桌面运维工程师,负责对办公用笔记本电脑或者台式机日常使用进行维护保障。
运维工程师(Operations),负责维护并确保整个服务的高可用性,同时不断优化系统架构提升部署效率、优化资源利用率提高整体的ROI. 运维工程师面对的最大挑战是大规模集群的管理问题,如何管理好几十万台服务器上的服务,同时保障服务的高可用性,是运维工程师面临的最大挑战。
中文名
运维工程师
外文名
Operations
服务器、操作系统、数据库
应用
网络、服务器
解释
运维工程师主要是确保网站、软件服务的安全和稳定运行。具体来说,就是当开发项目正式上线后,产品、编程、测试类的工作就正式结束了,接下来维护和管理的工作就会全部移交给运维工程师。(如下图所示)
产品/程序/测试结束后的所有工作都是运维的
此外,运维工程师的工作核心主要是保障产品上线后的稳定运行,对在此期间出现的各种问题进行快速解决,并在日常工作中不断优化系统架构和部署的合理性,以提升系统服务。由此可见,运维工程师工作的重要性并不亚于任何开发类的工程师。
产品上线后就一直需要运维工程师维护,以保证产品能正常运行。所以对于企业而言,不会有“白养闲人”的感受。同时运维问题的解决方案相对固定,不会像开发一样需要不停学习,即使有软件出现版本更新,也仅仅是按照部署流程,将最新版本软件
运维工程师不用担心会被年龄淘汰,学到的技术,总结工作[_a***_],是可以通过总结反省进行积累和移植的,换句话说就是可以用一辈子。所以运维工程师,不仅没有年龄危机,反倒随着工作年限的增长,工作经验丰富,越老越吃香,就像老中医。是不是这样呢?华为运维专家都快50岁了,但是还是在以“狼性”闻名的华为,稳定的做着安全运维的工作。
运维工程师前景
到此,以上就是小编对于运维工程师培训需求收集的问题就介绍到这了,希望介绍关于运维工程师培训需求收集的2点解答对大家有用。